冀科人〔2016〕11號

　　河北省科學(xué)技術(shù)廳中共河北省委組織部

　　關(guān)于做好2016年國家創(chuàng)新人才推進計劃暨

　　“萬人計劃”科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才、科技創(chuàng)業(yè)

　　領(lǐng)軍人才推薦選拔工作的通知

　　各市（含定州、辛集市）科技局、組織部，省直有關(guān)部門，各有關(guān)單位：

　　根據(jù)科技部辦公廳、中央組織部辦公廳關(guān)于做好2016年國家創(chuàng)新人才推進計劃暨“萬人計劃”科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才、科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才推薦選拔工作的有關(guān)要求和安排部署，我省2016年國家創(chuàng)新人才推進計劃暨“萬人計劃”科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才、科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才推薦選拔工作一并開展。現(xiàn)就做好我省的推薦選拔工作通知如下。

　　一、總體要求

　　1.堅持向科研一線和企業(yè)科技人才傾斜。重點支持在科研一線潛心研究的科技人才，高等學(xué)校、科研院所等法人單位的主要負責(zé)人不參加申報。對來自企業(yè)的領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新團隊推薦人選適當(dāng)放寬推薦條件。

　　2.堅持以用為本。推薦人選要符合國家和部門及地方發(fā)展需求，用人單位要在人才培養(yǎng)、使用和支持方面承諾落實支撐保障條件。擴大選才的覆蓋范圍，同一法人單位通過一個推薦渠道推薦人選原則上不超過5人。

　　3.加強人才、項目和基地有機結(jié)合。人選優(yōu)先從重大研發(fā)項目，重點實驗室、工程技術(shù)研究中心等創(chuàng)新基地中推薦；已列入部門、地方人才計劃的人選可擇優(yōu)推薦，形成有效的人才梯隊和共同支持的工作格局。

　　4.堅持好中選優(yōu)，確保推薦質(zhì)量。要進一步嚴格選才標(biāo)準(zhǔn)，將人選的科研誠信、品德、能力、業(yè)績和發(fā)展?jié)摿Γ鳛槿瞬佩噙x的主要條件，切實把好推薦質(zhì)量關(guān)。推薦工作要公開公平公正，程序嚴格規(guī)范，要組織專家對申報對象進行推薦評審，并對擬推薦對象在其依托單位內(nèi)部公示無異議后，方可正式推薦。

　　二、目標(biāo)任務(wù)

　　1.完成創(chuàng)新人才推進計劃相關(guān)任務(wù)的遴選。根據(jù)科技部要求，2016年我省可推薦中青年科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才20名、重點領(lǐng)域創(chuàng)新團隊2個、科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才15名、創(chuàng)新人才培養(yǎng)示范基地2個參與國家遴選。

　　2.選拔推薦“萬人計劃”科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才、科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才建議人選。根據(jù)國家“萬人計劃”總體工作安排，從創(chuàng)新人才推進計劃中青年科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才和重點領(lǐng)域創(chuàng)新團隊負責(zé)人中推薦產(chǎn)生國家“萬人計劃”科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才建議人選；從創(chuàng)新人才推進計劃科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才中推薦產(chǎn)生國家“萬人計劃”科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才建議人選。

　　三、條件要求

　　1.中青年科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才應(yīng)具備以下條件。

　　——堅持科學(xué)精神，恪守科學(xué)道德，品行端正。

　　——研究方向符合科技前沿發(fā)展趨勢或?qū)儆趪覒?zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域。

　　——年齡不超過45周歲（1971年1月1日以后出生），具有博士學(xué)位或副高級以上職稱（企業(yè)科技人才可不受職稱限制，并適當(dāng)放寬學(xué)歷要求）。

　　——已取得高水平創(chuàng)新性成果，在所在行業(yè)或領(lǐng)域業(yè)績突出，具有較大的創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿Γ饕Ψ旁诳蒲幸痪€從事研究開發(fā)工作。

　　——具有較強的科研領(lǐng)軍才能和團隊組織管理能力。

　　為海外引進人才的，須已回國工作2年以上（2014年10月15日前回國，以與用人單位簽署的正式工作協(xié)議或合同為準(zhǔn)），并保證在今后5年內(nèi)每年在國內(nèi)工作9個月以上。

　　2.重點領(lǐng)域創(chuàng)新團隊?wèi)?yīng)具備以下條件。

　　——團隊研究方向符合國家、行業(yè)重點發(fā)展需求。

　　——團隊承擔(dān)重大科研項目或重點工程和重大建設(shè)項目的重點研發(fā)任務(wù)，有明確的研發(fā)目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃。

　　——團隊創(chuàng)新業(yè)績突出，研發(fā)水平居行業(yè)或領(lǐng)域前列，并具有持續(xù)創(chuàng)新能力和較好的發(fā)展前景。

　　——團隊結(jié)構(gòu)穩(wěn)定、合理，核心成員一般不少于5人、不超過15人，可跨單位協(xié)作。

　　——團隊負責(zé)人年齡不超過50周歲（1966年1月1日以后出生），并同時符合中青年科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才的其他基本條件。

　　3.科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才應(yīng)具備以下條件。

　　——申報人為企業(yè)主要創(chuàng)辦者和實際控制人（為企業(yè)大股東或法人代表），具有較強的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神、市場開拓和經(jīng)營管理能力。

　　——企業(yè)在中華人民共和國大陸境內(nèi)注冊，依法經(jīng)營，創(chuàng)辦時間為2年以上（2014年10月15日前注冊），具有較好的經(jīng)營業(yè)績、成長性和創(chuàng)新能力。

　　——企業(yè)擁有核心技術(shù)和自主知識產(chǎn)權(quán)，至少擁有1項主營業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明專利（或動植物新品種、著作權(quán)等），具有特色產(chǎn)品或創(chuàng)新性商業(yè)模式，技術(shù)水平在行業(yè)中處于先進地位。

　　——創(chuàng)辦5年以內(nèi)的企業(yè)，近1年盈利且主營業(yè)務(wù)收入不少于300萬元；創(chuàng)辦時間為5年以上的企業(yè)，近2年連續(xù)盈利且凈利潤累計不少于500萬元。

　　4.創(chuàng)新人才培養(yǎng)示范基地應(yīng)具備以下條件。

　　——申報單位應(yīng)為高等學(xué)校、科研院所（含具有法人資格的企業(yè)研發(fā)機構(gòu)）或科技園區(qū)。申報單位要有好的人才工作基礎(chǔ)，人才培養(yǎng)體制機制改革力度大、政策突破性強，具有明確的改革思路和切實可行的落實措施。鼓勵申報單位選擇具有鮮明特色和示范帶動意義的內(nèi)設(shè)機構(gòu)或非法人機構(gòu)作為示范基地建設(shè)單位。

　　——申報單位為高等學(xué)校和科研院所的，應(yīng)在相關(guān)科技領(lǐng)域具有較強科研實力；在科技人才的培養(yǎng)使用、評價激勵、管理服務(wù)等方面先行先試、大膽探索；在培養(yǎng)拔尖和青年人才、產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合培養(yǎng)人才、人才國際交流與合作等方面具有典型經(jīng)驗與做法，形成富有特色、取得初步成效的人才培養(yǎng)模式。

　　——申報單位為科技園區(qū)的，應(yīng)在培育和發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)方面成效突出；建立為創(chuàng)業(yè)人才服務(wù)的專業(yè)化技術(shù)服務(wù)平臺和良好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境；在科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的引進、培養(yǎng)、激勵等方面建立良好機制并取得明顯成效。

　　四、推薦辦法

　　各市（含定州、辛集市）科技局負責(zé)本地區(qū)企事業(yè)單位的推薦工作；省直有關(guān)部門負責(zé)本部門及其所屬單位的推薦工作；中央駐冀單位可采取屬地化申報方式，也可直接向省科技廳推薦。各市和有關(guān)部門推薦情況需報送本級組織人事部門備案。

　　五、有關(guān)要求

　　1.已入選推進計劃的和連續(xù)申報2次未入選的，本年度不再申報。

　　2.同一申報對象只能通過一個渠道推薦申報推進計劃1個類別項目。已入選國家“萬人計劃”（青年拔尖人才除外）和入選國家“”尚在合同期內(nèi)的人員，不再申報。

　　3.各市、各有關(guān)部門要高度重視，嚴格推薦標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范推薦程序，在充分發(fā)揚民主、廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，經(jīng)過民主推薦、專家評議、內(nèi)部公示等程序，征求有關(guān)主管部門和紀(jì)檢監(jiān)察等部門意見后，集體研究提出推薦人選，確保人選質(zhì)量，并按要求填寫申報推薦材料，報送省科技廳。

　　4.各市、各有關(guān)部門在人選推薦中要嚴格遵守工作紀(jì)律，不準(zhǔn)事先內(nèi)定人選，不準(zhǔn)弄虛作假，不準(zhǔn)替人說情、打招呼、搞拉票等；要組織指導(dǎo)有關(guān)單位和人選如實填寫推薦材料，不得空項、漏項，對材料真實性要嚴格把關(guān)；對于違反組織原則和工作紀(jì)律的，要按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

　　六、申報流程及材料

　　1.推進計劃通過國家科技計劃項目申報中心（http://program.most.gov.cn）實行網(wǎng)上統(tǒng)一申報、推薦。具體申報流程請認真閱讀網(wǎng)站說明。申報人及所在單位填寫推薦表上相應(yīng)的內(nèi)容，經(jīng)所在單位在申報系統(tǒng)中逐一確認，提交到省科技廳后，生成并打印非正式版推薦書（帶水印），與附件證明材料按先后順序裝訂成冊（背脊注明：河北省+申報推進計劃類別+人選姓名或單位名稱）。

　　2.所在單位和推薦單位要認真審核推薦對象的申報材料，務(wù)必對推薦對象的基本條件進行嚴格審核。所在單位應(yīng)出具推薦報告（內(nèi)容需包括推薦對象產(chǎn)生程序、內(nèi)部公示情況和有關(guān)主管部門及紀(jì)檢監(jiān)察等部門意見）。

　　3.請準(zhǔn)備裝訂成冊的申報材料一式10份，所在單位推薦報告一式1份，同時填寫《中青年科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才申報情況一覽表》、《科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才申報情況一覽表》、《重點領(lǐng)域創(chuàng)新團隊申報情況一覽表》和《創(chuàng)新人才培養(yǎng)示范基地申報情況一覽表》（附件1-4，使用A3紙打印，加蓋推薦單位公章）一式1份，由各推薦單位匯總后統(tǒng)一報送。

　　4.各推薦單位請于10月8日前將所有紙質(zhì)材料及電子版一并報送至省科技廳。

　　5.省科技廳將組織專家對推薦對象進行遴選，確定我省終推薦對象后，將另行通知填報正式申報資料。

　　七、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：李寧聶曉璞

　　聯(lián)系電話：0311-86252839 0311-85811566

　　電子郵箱：hbskjtrsc0311 163.com

　　申報系統(tǒng)技術(shù)支持：010-88659000

　　地址及郵編：石家莊市裕華東路105號科技大廈1132房間（050011）

　　附件1中青年科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才申報情況一覽表.doc

　　附件2科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才申報情況一覽表.doc

　　附件3重點領(lǐng)域創(chuàng)新團隊申報情況一覽表.doc

　　附件4創(chuàng)新人才培養(yǎng)示范基地申報情況一覽表.doc

　　附件關(guān)于做好2016年國家創(chuàng)新人才推進計劃暨“萬人計劃”科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才、科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才推薦選拔工作的通知.pdf

　　河北省科學(xué)技術(shù)廳中共河北省委組織部

　　2016年9月19日